 |
001-Michael Armstrong- Strategic
Human Resource Management, A Guide To Action- Kogan- 2006. |
 |
|
مشاهده فهرست مطالب
1-2-3-4-5-6-7 |
مشاهده برخی از صفحات
1-2-3-4-5-6 |
مشاهده متن کامل |
|
|
002-Jeffri A. Mello, -Strategic
Human Resource Management |
 |
|
مشاهده فهرست مطالب
|
مشاهده برخی از صفحات |
مشاهده متن کامل |
|
 |
003-Charles R. Greer-Strategic
Human Resource Management-A General Managerial Approach- |
 |
|
مشاهده فهرست مطالب
1-2-3-4-5-6-7-8-9-10-11-12-13-14 |
مشاهده برخی از صفحات
1-2-3-4-5-6-7-8-9-10-11-12 |
مشاهده متن کامل |
|
|
004-vivien Martin,
Managing Projects In Human Resources. Training And
Development, Kogan Page London and Philadelphia, 2006. |
 |
|
مشاهده متن کامل |
|
|
005-Virtual University
of Pakistan-Human Resource Management |
 |
|
مشاهده متن کامل |
|
|
006-Robert L. Mathis,
John H. Jackson, Human Resource Management, Thomson Learning
Inc. 2008. |
 |
|
مشاهده فهرست مطالب
1-2-3-4-5-6-7-8-9-10 |
مشاهده برخی از صفحات
1-2-3-4-5-6-7-8-9-10 |
مشاهده
فصل اول کتاب |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
